![情報システムセミナー [2012年 新春]](/fair/images/2012spring/tit_seminar_is_spring.gif)
セミナー・導入事例研究・ワークショップ・展示の4つの切り口で、いま企業が直面するビジネスの課題や経営の悩みを解決します。
- 会期
- 2012年2月14日（火）〜2月16日（木）
- 会場名
- 福岡会場
- 会場場所
- 福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル9F
オービック コミュニケーションプラザ
- 会場地図
セミナーダイジェスト
2月14日（火）
- A6
13:00-14:30
- コーチング流『タイプ分け』を知ってアプローチすれば上手くいく
プロのコーチに聞く『あなたの言い方、聞き方が相手に通じない本当の理由』とは
- 村方 仁 氏
株式会社 コーチ・エィ マネージャー 生涯学習開発財団 認定マスターコーチ
- 上司と良好な関係を築くため、部下を上手くマネジメントするため、お客様との商談を効果的に進めるためには、相手の性格や思考、行動のパターンを理解し、相手に個別対応したコミュニケーションを取ることが求められます。そこで当セミナーでご紹介するのが『コミュニケーションのタイプ分け』です。臨床心理学、組織行動学などをベースに、人のコミュニケーションスタイルを4タイプに分類したものです。この4つのタイプを知れば、自分や相手の行動や思考のパターンについて、より深く理解できるようになり、さらに相手のタイプに合わせた効果的なコミュニケーションの取り方を獲得できるでしょう。
なお、当セミナーをより楽しんで受講して頂くために『タイプ分け』の診断テスト（1,000円）をhttp://test.jp/にて事前に実施されることを推奨します。
- A7
14:45-16:15
- Back to the basic
変化の時代には、基本に帰れ！
- 古川 武史 氏
朝日ビジネスコンサルティング 株式会社 代表取締役社長
- 現代は変化のスピードと幅が、これまでと比較できない位大きくなっています。これまでの環境変化に加え、震災後、我々を取り巻く環境も大きく変わっています。TPP参加や増税問題など、予測される変化に対して我々はどのような道をとるべきでしょうか。予測される変化とその対処策を、コンサルティングの現場事例を基に共有します。
2月15日（水）
- B6
13:00-14:30
- ニッポンの製造業が飛躍するための経営情報の活用を探る
- 尾田 友志 氏
マネジメントテクノロジーズ，LLC 代表
-
製造業におけるIT活用とは？
現場作業の効率化、原価管理のシステム化だけでよいのでしょうか？
経営視点からのより良い活用方法や経営指標の考え方を探ります。
2月16日（木）
- C4
11:00-12:30
- 〜未払い残業問題対策の一環として〜
定額（固定）残業代の適正な運用について
- 福井 雅之 氏
福井式賃金管理研究所 所長 社会保険労務士
- 定額（又は固定）残業代制度は時間外手当対策の一つとして定着しております。正しく運用されていれば一定のリスク回避が可能ですが、適切に運用されていないケースが散見しています。又、昨今は新たな裁判例が登場し、議論が生じています。
労働基準法や裁判例を参考に、定額（固定）残業代をめぐる問題を整理し、適法に制度を運用するためのポイントを解説します。
- C5
13:30-15:00
- 〜評価の基準を明らかにし、適切な目標設定を実現する！〜
組織戦略を実現する『人事制度』の活かし方 目標設定編
- 植竹 由人 氏
株式会社 アイ・ウィリング 代表取締役社長
- 「モチベーション高く、自らの目標に向かって働いてもらいたい」、「その行った成果に対してしっかりと報いていく仕組みをつくりたい」。それは人財に関わる人であれば誰しもが考えることではないでしょうか。ではどうしたらうまく目標設定できるのでしょうか。「人事制度」と「目標管理制度」を上手に活用し、人の方向付け（キャリア）と戦略との結びつきのポイントについて考えてみませんか。
その他セミナー・イベント一覧／過去開催セミナーレポート
その他セミナー・イベント情報や過去に開催したセミナーのレポートをご紹介いたします。
